個人情報の取り扱いに関して

および転職支援サービス利用規約

第1条（転職支援サービスについて）

• 「転職支援サービス」（以下、本サービス）とは、株式会社ＯＫＢ総研（以下、当社）がご登録者に対して、これまでのキャリアやスキル、適性や将来への志向性を考慮のうえ、当社の求人データの中から、転職に適すると思われる求人企業を無料で紹介する、職業安定法に基づく職業紹介サービスのことをいいます。
• 本サービスをご登録者に提供するにあたり、当社のコンサルタントから直接ご連絡させて頂きます。
• 本サービスでは、ご登録者に対し案件の有無等に関する定期的なご連絡はいたしておりません。
• 求人企業にご登録者の個人情報を開示する場合は、必ず事前同意を頂いたうえで、当社より詳細な応募書類等を開示いたします。なお、より良い案件をご紹介させて頂くため、ご登録者の個人情報等の一切を除外した職務経歴等の概要情報（ブラインド情報）を企業に開示させて頂くことがあります。

第2条（登録書類について）

ご登録の際に提出頂く登録書類（履歴書、職務経歴書）には、必ず正確な情報を記載ください。ご本人に悪意のない書き損じ等についても経歴詐称と捉えられる場合がありますので、十分にご確認のうえご提出ください。また、選考が進む過程で、当社から各種資格取得確認や在籍確認等をさせて頂くことがあります。

第3条（守秘義務について）

当社からご提供させて頂く情報の中には、一般には公開されず、ご登録者のみに開示させて頂く情報が数多くございます。ご登録以降、本サービスを利用することにより知り得た情報は、本サービス利用中および利用後も第三者に開示してはならないものとします。

第4条（反社会的勢力等の排除について）

• ご登録者は、自己または自己の代理人が、現在、次の各号のいずれにも該当しないことを表明し、かつ将来にわたっても該当しないことを確約します。
  • 暴力団、暴力団員、暴力団員でなくなったときから５年を経過しない者、暴力団準構成員、暴力団関係企業、総会屋等、社会運動等標ぼうゴロまたは特殊知能暴力集団等、その他これらに準ずる者（以下「暴力団員等」という）
  • 暴力団員等が経営を支配していると認められる関係を有すること
  • 暴力団員等が経営に実質的に関与していると認められる関係を有すること
  • 自己もしくは第三者の不正の利益を図る目的または第三者に損害を加える目的をもってするなど、不当に暴力団員等を利用していると認められる関係を有すること
  • 暴力団員等に対して資金等を提供し、または便宜を供与するなどの関与をしていると認められる関係を有すること
  • 前各号のほか、暴力団員等と社会的に非難されるべき関係を有すること
• ご登録者は自らまたは第三者を利用して次の各号のいずれにも該当する行為を行わないことを確約します。
  • 暴力的な要求行為
  • 法的な責任を超えた不当な要求行為
  • 取引に関して、脅迫的な行動をし、または暴力を用いる行為
  • 風説を流布し、偽計を用いまたは威力を用いて当社の信用を棄損し、または当社 の業務を妨害する行為
  • その他前各号に準ずる行為
• 当社は、ご登録者が第1項の各号のいずれかに該当し、もしくは第2項の各号のいずれかに該当する行為をし、または第1項に基づく表明・確約に関して虚偽の申告をしたことが判明した場合には、通知をすることなく登録を解除し、本サービスの提供を終了することができるものとします。ただし、当社は、本項に基づく解除によりご登録者に生じた損害について賠償する責任を負わないものとし、当社に損害が生じた場合には、ご登録者は損害を賠償しなければならないものとします。

第5条（本サービス提供の停止・終了について）

• 当社は以下の場合、ご登録者への事前の通知・承諾を要せずに、当社の判断にて本サービスの提供を停止または終了させて頂きます。またその際、ご登録情報は当社で保管し、登録抹消のご希望を頂いても応じかねる場合があります。また、本規約に違反し当社に対し損害を与えた場合、ご登録者は当社に対し、直接または間接を問わず一切の損害の賠償義務を負担するものとします。
  • 本サービスをご利用中に経歴・職能・資格について虚偽の申告が判明したとき。
  • 個人や団体を誹謗、中傷、脅迫し、またはそのおそれのある行為があったとき。
  • 本サービスの円滑な運営を妨げる行為、当社の信用もしくは名誉を毀損し、またはそのおそれのある行為があったとき。
  • (4) 前各項に掲げる場合の他、ご登録者と当社との信頼関係が維持できないと当社が判断した場ご登録者と当社との信頼関係が維持できないと当社が判断した場合。

第6条（免責について）

• ご登録者は、本サービスの利用によって転職の実現が保証されるものではないこと、および求人企業と労働条件その他契約内容について紛争が生じた場合には自己の費用と責任において求人企業と協議のうえ解決することを承諾のうえ、本サービスを利用するものとします。また当社は、本規約の各条項に定めるものの他、本サービスを利用したこと、かつ当社の責に帰すべき事由があったことによりご登録者に損害が発生した場合は、それによる直接の結果として現実に被った通常生じる範囲内の損害に限り責任を負い、その他の損害については責任を負わないものとします。
• 当社は、天変地異その他当社の責によらない事由によって本サービスの提供が遅延、困難または不能となった場合には、これに起因してご登録者に発生した一切の損害について、責任を負いかねます。

第７条（本規約の変更について）

本規約は、社会情勢の状況の変化その他相当の事由があると認められる場合には、当社ウェブサイトへの掲載による公表その他相当の方法で周知することにより、変更できるものとします。

第8条（管轄裁判所について）

本規約の各事項に関連して紛争が生じた場合は、当社本社の所在地を管轄する地方裁判所を管轄裁判所とします。